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***知识——婚姻法关于婚前个人财产的规定：

以下财产属于婚前个人财产：

(1)夫妻婚前各自所有的财产，律师服务电话，包括婚前个人的劳动所得，继承或受赠的财产，以及其他合法收入等。还包括，婚前各自为结婚所购置的财产;

(2)复员、转业军人从部1队带回来的医1疗费和回乡生产补助费，以及婚后夫妻共同生活时间较短的军人的复员费和转业费;

(3)离婚时，夫妻各自使用的衣物、生活用品和职业上的用物。当然，贵重物品除外;

(4)离婚时与个人身份不可分离的婚后所得财产，和未获得经济利益的知识产权;

(5)夫妻间对财产的约定，对双方都具有约束力。包括合法的书面约定和双方均承认的符合事实的口头约定为个人财产。

***知识——男方要回结婚彩礼的条件是什么

根据我国《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释(二)第十条规定：当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，律师服务中心，人民珐院应当予以支持：

(一)双方未办理结婚登记手续的。

意思就是给付彩礼后未缔结婚姻关系的，原则上应彩礼返还的，这是对于彩礼的原则性规定，大前提就是没有缔结婚姻，且已经给付了彩礼钱的情况。

(二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的。

这种情况是男女双方已经履行了结婚的必经法定程序，符合合法的婚姻关系，但是双方并没有真正的生活在一起的情况。

(三)婚前给付并导致给付人生活困难的。

彩礼钱是结婚前所给予对方的财物，一般数目也比较大，此种情况是指在给付给对方彩礼钱后，导致了给付方无法生活的情况。

针对以上的条件，项是要在给付彩礼后，民事律师服务，双方缔结婚姻前。而针对第二、三项的规定，是双方已经存在了合法的婚姻关系，芜湖律师服务，但是应当以双方离婚为条件。

***知识——公司拖欠工资要负什么责任

承担民事责任和行政责任，情节严重的，追究***责任。

1、用人单位未按照劳动合同的约定或***规定及时足额***劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期***劳动报酬、加班费或经济补偿金，逾期不***的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分1之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

用人单位低于当地蕞低工资标准***劳动者工资的，应当***其差额部分，逾期不***的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分1之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

2、以转移财产、逃匿等方法逃避***劳动报酬或有能力***而不***劳动报酬，数额较大，经***有关部门责令***仍不***的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前***劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或免除处罚。